Hospital Centro de Salud: Concursos de Funciones Jerárquicas
Con motivo de dar inicio a la instancia de oposición de los Concursos de Funciones Jerárquicas, se llevó a cabo en el Hospital Centro de Salud “Zenón j Santillán”, la emisión de “Opinión de Liderazgo Percibido” con el fin de evaluar las habilidades de los postulantes admitidos para liderar el equipo de trabajo del servicio o unidad que se concursan, según la percepción de sus integrantes.
La emisión de opinión se organizo mediante una votación para la cual se confeccionaron padrones electorales de los integrantes de los servicios y unidades que se concursan y se habilitaron urnas en la oficina de Recursos Humanos, donde los participantes emitieron su opinión sobre los postulantes, para finalizar los presidentes de los jurados procedieron al recuento de los votos.
El doctor Diego Eskinazi, director del Hospital, se refirió a los concursos como unos de los métodos más objetivos y transparentes para cubrir funciones jerárquicas. Además explicó que todos los postulantes admitidos tienen que presentar, exponer y defender un proyecto de Gestión del servicio o unidad correspondiente que sea aplicable con los recursos que cuenta y lo obliga de una manera u otra a hacer un diagnóstico de la situación del mismo y proponer políticas para su mejora. Para finalizar, manifestó “el proceso de los concursos elevan el nivel de los servicios y los jerarquizan, dando como resultado mejoras en la calidad de atención a los pacientes”.
Cabe destacar, que la instancia de oposición de los concursos continuará con la entrevista y presentación y defensa del proyecto de organización y trabajo de los servicios de: Ortopedia y Traumatología, Nemonologia, Nutrición Clínica, Cirugía General, Otorrinolaringología, y de las unidades de Cabeza y Cuello, Radioterapia, Microbiología y Reumatología.